本文へスキップ

佐賀県他、大川、柳川、久留米なども対応地域として営業しています。企業経営、就業規則、労務管理、労働・社会保険手続き、給与計算などでお悩みなら、当事務所にご相談ください!

TEL:0952-60-3464

〒840-0055 佐賀県佐賀市材木二丁目1−4

助成金お役立ち知識_助成金の種類

トップページ業務案内雇用に関する助成金の申請 > 助成金お役立ち知識(助成金の種類)
「助成金の種類」に関する内容について、解説しています。

助成金申請のご参考にしてください。

助成金の種類(助成金・補助金)

助成金と補助金について、同じものだと思っていらっしゃる方も多いと思いますが、実は違うものです。言葉の使い方として、特に分けて使わないと不都合があるわけでもないので、ここでは助成金・補助金の種類ということで解説したいと思います。

助成金・補助金の種類として、大きく分けると、雇用・労働関係(厚生労働省関係)の助成金と、研究開発関係(経済産業省、農林水産省など)の補助金とに分かれます。

言葉の意味としては、雇用・労働関係(厚生労働省関係)のものが「助成金」とよばれ、それ以外のものが「補助金」とよばれます。

それぞれの特徴としては、以下の表のとおりです。助成金・補助金制度の全体像として、おおまかに記載していますので、ご参考にまで…

雇用・労働関係
(助成金)
研究開発関係
(補助金)
関係省庁 厚生労働省とその外郭団体が中心 経済産業省、農林水産省など
制度の目的 雇用の促進、定着、離職防止等 産業の発展、地域活性化等
種類 40〜50種類 3,000種類以上
公募時期 随時 年1〜2回
受給要件 要件を満たせばもらえる 要件の他に審査に受かる必要あり
支給額 10〜500万円 500〜5,000万円、1億円以上の場合も

助成金の種類(目的別)

雇用関係助成金の目的別の種類としては、主に以下のとおりとなります。年度によって制度の改廃が行われますので、ご参考にまで…

1.業績不振に伴う離職防止を目的としたもの
2.再就職支援を目的としたもの
3.高年齢者や障害者等の雇用の促進や定着を目的としたもの
4.その他の就職困難者等の雇用の促進や定着を目的としたもの
5.雇用環境の整備を目的としたもの
6.仕事と家庭の両立支援を目的としたもの
7.非正規労働者の労働条件の向上等を目的としたもの
8.教育訓練に関する制度整備や実施を目的としたもの
9.従業員の賃金や福利の向上を目的としたもの

なぜ助成金・補助金が出されるのか

助成金・補助金をもらう側としては、あまり考えないことだと思いますが、そもそも、なぜ国等の団体が助成金・補助金を出すのでしょうか。簡単に一言でいえば「経済政策」のためです。

助成金は主に雇用や労働に関する経済政策のため、それ以外の補助金は産業の発展や地域の活性化などの経済政策のためになされるのです。ですから、当然に一企業の利益だけにしかならないようなことに対しては、助成金や補助金が支給されることはありません。これらの財源は雇用保険料や税金で賄われており、国等の公金を企業に支給するわけですから、当然といえば当然です。

割とよくご相談を受けることが多いのが、「設備投資をしたいので、何かいい助成金や補助金はありませんか?」というものです。先にも述べましたが、その設備投資が通常の企業活動のように、その企業の利益にしかならないようなものであれば、ほとんどないでしょう。反対に、その設備投資が雇用の促進や労働環境の向上、産業の発展や地域の活性化を図るようなものであれば、何かしらの助成金や補助金の制度が活用できる可能性もあるかと思います。

メニュー(助成金お役立ち知識)へ

お問い合わせはこちらへ

お問い合わせへ|社会保険労務士 暁事務所


顧問企業様専用ページ

業務案内

採用情報

アクセス

社会保険労務士 暁事務所 〒840-0055 佐賀県佐賀市材木二丁目1−4 TEL:0952-60-3464 FAX:0952-60-3465 営業時間:平日09:00〜17:30 ご相談、お問い合わせはこちらへ

社会保険労務士(社労士)(業務内容一覧)
◆社会保険労務士顧問契約
◆給与計算サポート
◆就業規則の作成
◆労使協定の作成
◆労務管理サポート
◆労働・社会保険の手続き
◆行政調査対応
◆コンサルティング
◆雇用に関する助成金の申請

障害年金受給申請(裁定請求)サポート

労務管理&システム&サポート
◆労働時間集計システム
◆給与・賞与計算システム
◆有休管理システム

CUBIC(適性検査)

高齢者最適給与シミュレーション

社会保険労務士(社労士)による無料相談

営業時間外の出張相談サービス

起業(独立・開業・創業)予定者向けサポートプラン

給与計算&賃金制度無料診断サービス

企業経営のための残業対策
◆よくあるNGケース(運用上の誤り)
◆よくあるNGケース(制度の誤解)
◆よくあるNGケース(計算間違い等)

医療機関の労務管理をサポート

福祉施設の労務管理をサポート

飲食業界の労務管理をサポート

法改正情報

情報提供、お知らせ等

人事労務カレンダー

佐賀県佐賀市の地域支援情報等

労務書式ダウンロード

人事労務の基礎知識

助成金お役立ち知識

障害年金お役立ち知識

その他お役立ち知識

社会保険労務士個人情報保護事務所|認証番号:1600803